想要成为一名人力资源部心理咨询师，首先需要了解该领域的相关知识和技能，这包括心理学、社会学、职业发展等方面的知识，还需要具备一定的沟通能力和人际交往能力，以便更好地与员工进行沟通和交流。

在考取证书之前，建议您先参加一些相关的培训课程或实习项目，以积累一定的工作经验和实践经验，这样可以帮助您更好地理解和应用所学知识，提高自己的专业素养和竞争力。

关于如何考取人力资源部心理咨询师证书，具体流程可能因地区而异，您需要满足以下条件：

1. 拥有相关学历背景：通常要求本科及以上学历，专业可以是心理学、社会学、教育学等相关专业。

2. 通过考试：根据当地的规定，您需要参加相应的考试并取得合格成绩，考试内容通常包括理论知识和实践技能等方面。

3. 完成实习或工作经历：有些地区要求申请人必须有一定的实习或工作经历，以证明其具备实际操作能力。

4. 申请认证：通过考试后，您需要向当地的人力资源管理部门提交申请材料，并按照要求缴纳相关费用，一旦审核通过，您就可以获得人力资源部心理咨询师证书了。

需要注意的是，不同的证书机构可能会有不同的认证标准和流程，在选择证书机构时一定要仔细了解其要求和规定，以免浪费时间和精力。